Áurea Partners

Turning strategy into sustainable growth.

Nous aidons les CEOs, actionnaires et équipes dirigeantes à transformer la stratégie en résultats — en accélérant la croissance, la rentabilité et la transformation de l’entreprise.

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Strategy• Growth• Transformation• Coaching

CEOs · Business Owners · Executive Teams · Investors

Une stratégie sans exécution reste un souhait. Une exécution sans stratégie mène à l’épuisement. Notre façon de travailler

Nous travaillons avec les équipes dirigeantes là où se croisent la stratégie, la croissance et les personnes. Nous ne remettons pas des rapports destinés à être archivés : nous construisons aux côtés de l’équipe dirigeante, pendant que l’entreprise continue d’avancer.

Chaque mission associe rigueur analytique et accompagnement de proximité — parce qu’un changement durable ne se décrète pas de l’extérieur. Il se construit de l’intérieur, avec ceux qui devront le faire vivre.

Ce que nous faisons

Quatre expertises. Un objectif : une croissance rentable.

Strategy, Growth, Transformation et Coaching fonctionnent comme un seul arc — chaque expertise se relie à la suivante, à l’image de l’arc doré qui traverse notre marque.

Áurea Partners

I.

Strategy

La clarté avant la vitesse. Nous définissons la direction, le positionnement concurrentiel et les priorités où concentrer capital et attention managériale.

II.

Growth

Des moteurs de croissance reproductibles : go-to-market, pricing et expansion conçus pour passer à l’échelle sans improvisation.

III.

Transformation

Refonte du modèle opérationnel et des processus de l’organisation — sans interrompre l’activité pendant la transformation.

IV.

Coaching

Coaching exécutif individuel pour CEOs et dirigeants confrontés à la complexité de faire évoluer les équipes, les décisions et les résultats.

I.

Strategy

La clarté avant la vitesse. Nous définissons la direction et les priorités qui méritent l’attention managériale.

II.

Growth

Des moteurs de croissance reproductibles : go-to-market, pricing et expansion.

III.

Transformation

Refonte du modèle opérationnel sans interrompre l’activité pendant la transformation.

IV.

Coaching

Coaching exécutif individuel pour CEOs et dirigeants.

Notre façon de travailler

Comment nous créons de l’impact

Trois exemples du type de défis que nous accompagnons — de la stratégie à l’exécution et à un impact mesurable.

Impact mesurable

Selected Impact

Un impact qui se traduit en résultats

Turnaround

Passer des pertes à une rentabilité durable.

Commercial Transformation

Repenser le go-to-market, le pricing et l’efficacité commerciale.

Growth

Construire des leviers de croissance scalables entre catégories et marchés.

Post-Acquisition Transformation

Accélérer l’intégration, la performance et la création de valeur après un changement d’actionnariat.

Marc Hernández Lanchas, Founder & Managing Partner, Áurea Partners

À propos d’Áurea

Expertise senior. Esprit entrepreneurial. Impact mesurable.

Áurea Partners s’appuie sur plus de 25 ans d’expérience à la tête de fonctions commerciales, marketing et de direction générale dans les secteurs FMCG, santé et biens de consommation — avec la responsabilité de P&L jusqu’à 60 M€ et d’équipes de plus de 100 personnes.

Ce parcours couvre des transformations post-acquisition, des redressements de rentabilité, l’expansion internationale et la création de valeur dans des environnements soutenus par le private equity. Áurea applique cette même exigence de résultats à chaque mission de conseil.

Marc Hernández Lanchas Founder & Managing Partner, Áurea Partners

Parcours

L’expérience exécutive transformée en impact business

Notre expérience ne vient pas seulement du conseil aux entreprises, mais du fait d’avoir dirigé des activités, des équipes et des transformations de l’intérieur.

01

Redressement de la rentabilité

EBITDA positif durable pendant quatre années consécutives à la tête de la direction commerciale d’une entreprise réalisant 50 M€ de chiffre d’affaires.

02

Transformation post-acquisition

Accélération de la marque et de l’activité après une opération de private equity, avec pilotage de l’expansion internationale et de la stratégie de positionnement.

03

Croissance et go-to-market

30 % de croissance de part de marché en deux ans grâce à une stratégie commerciale customer-centric et pilotée par les données.

04

Direction générale multinationale

Gestion du P&L et direction de plus de 100 personnes dans 6 entreprises, avec redressement durable de l’EBITDA.

Profil client

Avec qui nous travaillons

CEOs & Executive Teams

Entreprises familiales

Private Equity & sociétés en portefeuille

Entreprises en transformation

Méthode

De la stratégie à l’impact

Notre méthode
Notre méthode

De la stratégie à l’exécution.
De l’exécution aux résultats.

i

Diagnostiquer

Nous comprenons l’entreprise, le marché et l’organisation tels qu’ils sont — et non tels qu’on les suppose.

ii

Définir

Nous construisons la feuille de route avec l’équipe dirigeante, avec des objectifs et des responsabilités clairs.

iii

Activer

Nous accompagnons la mise en œuvre jusqu’à ce que le changement soit réellement ancré, et pas seulement validé.

iv

Accélérer

Nous restons jusqu’à ce que l’impact soit mesurable — pas seulement jusqu’à ce que le plan soit en place.

Également : Executive Coaching

Un espace pour penser avec clarté avant les décisions clés

Des sessions individuelles pour CEOs et dirigeants qui ont besoin d’un sparring partner exigeant, discret et extérieur aux jeux politiques internes.

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